保安夜班擅离职守怎么处理

保安夜班擅离职守，需依单位制度处理。依据《各单位或企业内部规章制度》，擅离职守可受警告、记过等处分，严重者可开除。若不及时处理，将影响安保工作，造成安全隐患。
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保安擅离职守处理：1. 轻微情节：口头警告，并记录在案，作为后续考核依据。2. 较重情节：给予记过或记大过处分，需参加岗位培训，加强职业纪律教育。3. 严重情节：直接开除处理，并报请公安部门备案，以防再犯。同时，加强夜班巡查力度，确保安保无遗漏。
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处理保安夜班擅离职守，常见方式为警告、记过等。依据单位制度，轻微者警告处理，较重者记过或记大过，严重者直接开除。选择时应考虑违规情节与后果。