被公司通过微信告知明天不用来上班，我该怎么做来维权？

您应通过法律途径维权。依据《劳动法》等，公司无故解雇属违法，可能导致您失业及经济损失。建议及时采取行动，避免权益进一步受损。
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被解雇应维权。操作如下：1.立即与公司沟通，要求出具书面解雇通知并说明理由；2.若沟通无果，向劳动保障监察机构投诉，提交相关证据；3.如投诉未解决，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；4.仲裁不满可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商，无果后向劳动保障监察机构投诉，若仍无法解决，则申请仲裁或提起诉讼。